面接日程調整メールのマナー５選｜転職活動・就活でよくあるNG例
面接日程の調整メールは、就職活動や転職活動で必ず発生するやり取りのひとつです。しかし、返信内容やメールマナーによっては、知らないうちに採用担当へ悪い印象を与えてしまうケースも少なくありません。 特に近年は、LINEやチャ...
就職活動・面接対策2018年
就職活動・面接対策
就職活動・面接対策内定者懇親会で失敗しない服装マナー｜私服・髪色・NG例まとめ
内定者懇親会や内定式後の飲み会は、企業や先輩社員に「第一印象」を与える重要な場です。 しかし「服装はどこまでカジュアルでいいのか」「お酒のマナーは？」「欠席は失礼？」など、不安を感じる就活生も少なくありません。最近では複...
就職活動・面接対策【就職活動】定番質問『学生と社会人の違い』５つの大きな違いと理由
就職活動の面接で頻出の質問「学生と社会人の違い」。 なんとなく理解しているつもりでも、いざ聞かれると「うまく言語化できない」「ありきたりな回答になってしまう」と悩む方は少なくありません。この質問は単なる価値観の確認ではな...
就職活動・面接対策内定者懇親会の返信メール例文まとめ｜参加・欠席・遅刻時の書き方とマナー
内定者懇親会の案内メールが届いたものの「どう返信すればいい？」「不参加でも大丈夫？」「欠席理由はどう書けば失礼にならない？」と悩む就活生は少なくありません。 特に、内定者懇親会の参加・不参加メールは、社会人として初めて企...
就職活動・面接対策【例文あり】就活の内定辞退メールの書き方｜件名・理由・返信マナーも解説
「内定辞退のメールってどう書けばいいの？」 「電話したほうがいい？」 「怒られたり印象が悪くなったりしない？」 就職活動で複数社から内定をもらうと、多くの人が“内定辞退の伝え方”で悩みます。特に初めての就活では、どこまで...
就職活動・面接対策面接日程調整メールの返信例文まとめ｜就活・転職で使えるテンプレート集
就活や転職の面接で「日程調整の返信メールってこれで大丈夫？」と不安に感じたことはありませんか。 実際、同じ内容でも伝え方ひとつで「仕事ができそう」「丁寧で信頼できる」と好印象を持たれることもあれば、逆に雑な印象を与えてし...
採用活動・採用戦略求人媒体の企業ログイン管理画面まとめ｜採用担当者向け一覧リンク集
複数の求人媒体を運用していると「あの媒体のログイン管理画面どこだっけ？」となることは少なくありません。 特に採用担当者や人事担当者は、応募確認・原稿修正・スカウト送信・面接管理などで複数の管理画面を毎日行き来します。 そ...
採用知識・ノウハウ求人広告の年齢制限・男女差別はNG？違法表現とトラブル回避方法
「女性中心の職場だから男性応募は不安…」「若い人より30代以上を採用したい…」と感じたことがある採用担当者は少なくありません。実際、求人広告や面接現場では、年齢層や性別によるミスマッチに悩む企業は非常に多いです。 ただし...
転職活動・面接対策正社員登用制度とは？「正社員登用あり」求人の注意点と確認方法
「正社員登用あり」と書かれている求人を見ると「未経験でも正社員を目指せそう」「まずはアルバイトから始めたい」と感じる人は多いと思います。 実際、飲食・アパレル・サービス業を中心に、アルバイトや契約社員から正社員へステップ...
職業図鑑・転職実務採用面接の結果待ちの期間はどれくらい？連絡が来ない場合の対処法
面接後に最も気になるのが「採用結果はいつ連絡が来るのか」という点です。 一般的には１週間以内に通知されるケースが多いものの、即日で結果が出る場合もあれば、社内調整や応募者数の多さから連絡が遅れることもあります。 連絡が来...
就職活動・面接対策就活で退職率・残業時間は信用できる？ブラック企業を見抜く企業分析のコツ
「退職率はどれくらいですか？」「残業時間は多いですか？」就活で必ずと言っていいほど聞かれる質問ですが、その数字をそのまま信じるのは危険です。 実は、退職率や残業時間といった指標は、企業側の見せ方次第で印象が大きく変わりま...
求人広告・求人媒体Wantedlyのインターン資料炎上｜労働搾取では？と批判が集まった理由
2017年に「批判記事削除問題」で炎上したWantedly（ウォンテッドリー）ですが、翌2018年には別の意味でも大きな話題になりました。 それが、人事担当者向けに開催された「長期インターンシップ活用セミナー」です。 当...
