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アデコ株式会社が運営する転職エージェントサービス『LHH転職エージェント(旧Spring転職エージェント)』の評判を、実際のユーザーのリアルな口コミに基づいて紹介します。
また、気になる料金や、障害者の方の転職支援をしているというのは本当なのか、利用するメリット・デメリットについても解説します。
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目次
LHH転職エージェントとは
LHH転職エージェントとは、世界最大級の総合人材サービス会社であるアデコ株式会社が運営する転職エージェントです。
NTTdocomoやサントリーなどの大手企業から、PwC、デロイトなどの外資系企業など、幅広い求人の紹介を扱っています。
業界ごとのコンサルタントではなく、職種別に担当エージェントのサポートを受けられるのが大きな特徴で、「求職者の価値を正確に把握し、ベストマッチな求人を紹介する」ということを実現している転職エージェントです。
LHH転職エージェントを利用して転職した人の、6割以上が年収アップをしていて、平均して101万円の年収アップに成功しています。
さらに、10人に1人は年収1000万円以上の転職に成功しており、ハイクラス転職で高い実績を誇っています。
かつては「Spring転職エージェント」という名称で展開されていましたが、2023年4月よりブランド統合によって「LHH転職エージェント」としてサービスを行っています。
LHH転職エージェントを運営しているアデコ株式会社は、転職エージェントの他にも、障害者の方向けの転職支援事業や、外部人材の採用や配置・契約管理などの代行事業、人材派遣事業などHRに関わる幅広い事業を展開しています。
以下に会社概要をまとめました。
社名 | 株式会社アデコ |
所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル |
設立 | 1985年7月 |
代表取締役社長 | 平野 健二 |
資本金 | 55億6,000万円 |
事業内容 | ・人財派遣・アウトソーシング・HRソリューションの提供 ・人財紹介・転職支援・キャリアトランジション支援サービス事業 ・MSP・RPO |
職業紹介事業許可番号 | 13-ユ-010386 |
障がいを持った方向けの転職支援もしている?
LHH転職エージェントでは、Social Partners(ソーシャル・パートナーズ)という、障がい者の方向けの転職支援サービスを運営しています。
ソーシャル・パートナーズでは、障がい者採用の専門的な知識を持ったアドバイザーが障がい者向けの求人を扱っています。
LHH転職エージェントは、障がいを持っているの方が一人でも多く仕事を通じて社会とかかわり、そのかかわりから「働くよろこび」や「働く楽しさ」、「生きがい」を感じてほしいと考え、このサービスを始めたそうです。
ソーシャル・パートナーズを運営しているアデコ株式会社は、障がい者雇用促進を目的とした「ビジネス インテグレーション部」があります。その部署では、多くの障がいを持っている方が、アデコ株式会社で働いています。
このような社風に加え、転職支援サービスや派遣サービス、請負・アウトソーシングなど人に関わる事業を多く展開してきたアデコ株式会社が、その強みを活かして展開している事業と言えるでしょう。
ソーシャル・パートナーズで扱っている求人は、「障がいの特性(身体・精神・知的)に合わせた柔軟な働き方ができる」「受け入れに適した設備がある」など、アデコ株式会社独自の基準を満たした企業の求人を紹介しています。
ソーシャル・パートナーズのサービスの流れは以下の通りです。
- 専用フォームから会員登録
- アドバイザーから連絡・面談日程調整
- アドバイザーと面談し、キャリアビジョンの明確化
- アドバイザーから求人提案
- 応募した求人企業と面接
- 内定後、入社
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気になる方はこちらからソーシャル・パートナーズの詳細をご覧ください。
LHH転職エージェントの利用料金
転職希望者はLHH転職エージェントのサポートを完全無料で受けることができます。
転職エージェントは、採用が成立した際にその企業から成功報酬を受け取る仕組みになっています。
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転職者からは一切お金をもらわない仕組みになっているので、安心して利用できますね!
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LHH転職エージェントの良い評判・口コミ
LHH転職エージェントの評判が気になる方向けに、良い評判・口コミを以下でそれぞれご紹介します。
転職エージェントを利用しての転職を考えている方は、ぜひ参考にしてみてください。
自分だけでは落ちてしまうような大手企業の内定を取れた
結果様々な企業の書類選考や面接を通過し、逆に選択に迷ったがそこでも的確なアドバイスを頂き疑念や不安を払拭して進むことができた。(以下略)
引用:google口コミ
担当者がとても親身になってくれた
引用:みんなの評判ランキング
スピード感を持って対応してもらえた
引用:みんなの評判ランキング
LHH転職エージェントの悪い評判・口コミ
LHH転職エージェントの評判が気になる方向けに、悪い評判・口コミを以下でそれぞれご紹介します。
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紹介された求人の質が低い
なにか1つでも惹かれる要素があれば応募も検討するのですが、なんともいえない企業ばかりで、、(自分の価値観ですが) 1か月ほど利用して納得のいく提案がなかったので解除しました。
唯一良いと思った求人も、応募してから1か月くらい音沙汰ないし、、 自分には合わなかったです。 なんでもいいからとにかく正社員になりたい、という方には とりあえず面談して紹介してくれると思うのでいいと思います。
引用:google口コミ
求人を紹介してもらえなかった
ごめん、何がしたかったの?笑
そんな必死こいて探さなくてもいいよ笑
周りのたくさんの知人にもここだけはやめとけと既に伝えてあります。
引用:google口コミ
高年収の企業にコミットさせられる
とにかく高年収にコミットさせようとしてくれている印象でした。
職務経歴書の作り込みのサポートをしてくださるのですが、自身の強みよりも高年収にコミットするための経歴書が出来上がってしまいます。
(中略)
書類選考が非常に遅いです。
一カ月待ちなどざらです。
(以下略)
引用:google口コミ
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しかし、転職で年収UPよりも優先したいことがある方にとっては、LHH転職エージェントよりも良いサービスがあるかもしれません。
転職を考えている方は、以下の転職エージェントサービスも比較・検討しながら、自分に合ったサービスを利用してみてください。
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LHH転職エージェントのメリット
LHH転職エージェントの利用を考えている方向けに、メリットをご紹介します。
転職エージェントを利用しての転職を考えている方はぜひ参考にしてみてください。
求職者の面談担当が企業との連絡をしている
転職エージェントでは、一般的に、求職者との面談担当者と企業と連絡をしている担当者が別になっていることがほとんどです。
しかし、LHH転職エージェントでは求職者の面談担当者が、企業との連絡もします。
こうすることで、1人のアドバイザーが企業と求職者の間に立つことができ、「求職者」と「企業側」の両方の希望をより正確に把握することができます。
求職者は履歴書や職務経歴書だけでは伝わりきらない熱意を企業側に届けてもらうことができます。
一方、企業側は、求職者と直接やり取りをしているアドバイザーと連絡できるので、求職者との肌で感じた情報を直接提供してもらうことができます。
このような仕組みにより、LHH転職エージェントは、求職者と企業のミスマッチを防ぐだけでなく、より適切なマッチングを実現することができます。
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求職者・企業とそれぞれ直接やり取りしている担当者からの情報は質が高そうですね。
職種別にアドバイザーが対応している
一般的な転職エージェントは、業界別にアドバイザーが対応しているケースが多く見られます。
しかし、LHH転職エージェントでは、職種別にアドバイザーが対応していて、そこから業界ごとに細分化されたチームで求職者をサポートする仕組みになっています。
アドバイザーは求職者の専門領域に深く精通しているため、求職者の市場における価値を正確に判断することができます。
また、求職者が希望する職種に対しての見識も深く、より正確なマッチングをすることができます。
ハイクラスの求人が豊富にある
LHH転職エージェントは、転職エージェントの中でも、ハイクラスに特化した転職エージェントの一つです。
求職者にスキル・経験が必要にはなりますが、比較的高い年収の求人を紹介してもらうことが可能です。
公開求人の半分以上の求人が年収800万円以上の求人で、年収1000万円以上の求人でも、4,000件以上の求人が公開されています。
また、先述の通り、10人に1人は年収1,000万円以上で転職に成功しており、3人に2人が年収アップに成功しています。ハイクラス転職を検討している人には必見のサービスと言えるでしょう、
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LHH転職エージェントのデメリット
向いている人と向いていない人の差が激しい
LHH転職エージェントはハイクラス・エグゼクティブ(管理職レベル)の求人が多いサービスです。そのため、一定の専門スキルや経験が求められる求人が多い傾向にあります。
スキルや経験がない求職者がLHH転職エージェントを利用しようとすると、「連絡が遅い」などの冷たい対応をされることも多いようです。
また、LHH転職エージェントは外資系の人材紹介会社なので、日経の人材紹介会社と比べると、担当者の対応がフランクすぎたり、冷たいと感じる利用者もいるようです。
どのような求職者でも、真摯に対応してもらえるわけではない、というのはデメリットのうちの一つと言えるでしょう。
求人数が少ない
LHH転職エージェントのデメリットの1つとして、最大手と比較すると求人数は少ないという点が挙げられます。
「LHH転職エージェント」の求人数は約6万件(公開求人: 約1.2万件、非公開求人: 約4.8万件)です。
一方、最大手の転職エージェントの「リクルートエージェント」では、約40万件の求人を扱っていて、『doda』でも、約20万件の求人を扱っています。
「LHH転職エージェント」はハイクラス企業の求人の転職者のサポートが中心なので、幅広い求人が網羅的に用意されているわけではありません。
また、経歴がハイクラスでない場合はより求人が絞られる可能性があります。
どのような人でも転職できるための求人がないというところは、LHH転職エージェントのデメリットになります。
以下で、代表的なLHH転職エージェントサービスと転職エージェントサービスの求人数をまとめました。(求人数は2024年8月時点での数字です)
LHH転職エージェントサービス | 約6万件 |
リクルートエージェント | 約66万件 |
doda | 約30万件 |
ビズリーチ | 約28万件 |
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専任の担当アドバイザーがつかない
先述の通り、LHH転職エージェントは、企業と直接やりとりしているアドバイザーが、求職者と面談する形式です。
そのため、担当している企業ごとにアドバイザーが異なる転職エージェントのサービスになります。
1人の求職者に1人のアドバイザーがつきっきりになって、転職サポートを受けられるわけではないので、1人のアドバイザーから集中してサポートを受けたいと考えている方にとっては、大きなデメリットと言えるでしょう。
LHH転職エージェントのプログラム内容
LHH転職エージェントのサービスは以下の流れで、内定までのサポートを受けることができます。
カウンセリング面談
LHH転職エージェントの利用登録の際に登録した、職務経歴や希望条件を基に、求職者の職種や専門領域に特化したアドバイザーに求人を選定してもらえます。
マッチしそうな企業が見つかったら、LHH転職エージェントからカウンセリング面談の案内が届きます。
カウンセリングの面談では、求職者に紹介する求人についての詳しい説明や、キャリアについてのアドバイスなどを受けられます。
カウンセリングは対面又はオンライン・電話で受けることができます。
求人紹介を含む情報提供
LHH転職エージェントでは、求人を募集している企業と直接やりとりをしている担当者が、企業の求める人物像や募集背景、入社後の役割などを的確に把握したうえで、求職者に求人情報を提供しています。
そして、求職者に紹介している求人情報は、企業の人事担当者や新しい人材を求めている部門などから直接依頼があった求人情報が多く含まれています。そのため、一般的な求人サイトでは掲載されていない求人も多数あります。
また、求人情報以外にも、業界や職種ごとの最新の求人ニーズや、求職先の業界の動向、競合他社の状況も提供してもらえるので、より広い視野で情報収集をしながら、転職を進めることができます。
応募企業の選定
一般的な転職エージェントでは、「希望していない職種や求人を勧められた」という事例もありますが、LHH転職エージェントでは、求職者本人の意志を確認してから、応募手続きを行なっています。
HPには、「『登録をしたら、必ず転職させられるのでは』と不安を覚える方がいらっしゃるかもしれませんが、紹介した求人がご希望に沿わなければお断りしていただいて構いません。」と記載されています。
そして、応募する企業が決まったら、提出書類作成のサポートを受けることができます。
転職の際、応募先企業や職種によって提出書類の書き方には工夫が必要な場合があります。LHH転職エージェントでは専門のアドバイザーが、過去の事例から各業界・職種の特性を分析して、合格する可能性が高い提出書類の作成のサポートをしてもらえます。
また、面接を受ける際は、求職者のキャリアや個性を希望先の企業の社風や特性に合わせて、どのように表現すれば、効果的に面接で成果を挙げられるのかという観点からアドバイスを受けることができます。
応募・推薦手続き
実際に応募する企業が決まったら、求職者に代わってアドバイザーが応募や推薦の手続きをしてくれます。
選考・面接日程調整
選考のための面接日程調整をアドバイザーが代行してくれます。
また、書類選考や面接で受けた企業からの評価をアドバイザーが応募企業からヒアリングするので、求職者は次の応募に活かすことができるアドバイスを受けられます。
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内定・入社サポート
応募先の企業から内定が出たら、いよいよ入社です!
LHH転職エージェントでは、必要に応じて、採用条件の交渉や入社時期の調整も代行してもらえます。
また、在職中の転職者は、円満に退職ができるようアドバイスを受けられます。
そして、入社後に不安なことがあるときには、いつでもメールや電話でアドバイザーに相談することができます。
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LHH転職エージェントのサービス利用の流れ
LHH転職エージェントのサービスを利用する場合、フォームを入力し、規約に同意するだけで、登録を完了することができます。もちろん登録にも費用はかかりません。
フォームには「名前」「生年月日」「メールアドレス」「電話番号」を入力します。
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LHH転職エージェントが向いている方
LHH転職エージェントとの相性が良い方を以下で紹介していきます。
これから紹介するポイントのどれかが当てはまる方はLHH転職エージェントの利用が向いている可能性が高いので、ぜひ利用登録をしてみてください。
ミドルクラス以上でキャリアアップを望んでいる方
一般的に、ミドルクラス以上の転職は求職者に求めるスキルのレベルや期待値が高いことが多く、難しい場合が多いですが、LHH転職エージェントはミドルクラス・ハイクラス求人を多く取り扱っています。
LHH転職エージェントは公開求人の中でも、半分以上は年収800万以上の求人を占めていて、管理部門や一定レベルの専門スキルがある求職者の転職支援に強みを発揮します。
また、LHH転職エージェントを利用した62%の登録者が年収アップに成功をしていて、10人に1人は年収1000万以上の転職に成功しています。ハイクラスやエグゼクティブの求職者でもキャリアアップできるチャンスがある求人が豊富に用意されています。
ミドルクラス以上でキャリアのある方でもキャリアアップを望んでいる求職者にはオススメのサービスです。
外資系の企業やグローバル企業への転職を考えている方
LHH転職エージェントの運営会社である、アデコグループは、世界60の国と地域、5,000か所以上の拠点を持っています。
そのネットワークを生かし、グローバル企業の求人が豊富に用意されていることが、LHH転職エージェントの特徴の一つです。
例えば、エルメスジャポン株式会社、株式会社ラコステジャパン、ロクシタンジャポン株式会社、株式会社カッシーナ・イクスシー、デロイトトーマツ、PwCアドバイザリーといった外資系企業の日本法人の求人が用意されています。
LHH就活エージェントでは海外の求人も紹介しているため、「新卒で難易度の高い環境に挑戦してキャリアアップを狙いたい」「英語力を活かしてグローバルに活躍したい」という方におすすめです。
早めに海外で経験を積み、「コミュニケーションスキル」「異文化におけるマネジメントスキル」などを身に付ければ、将来的に海外での転職も視野に入れやすくなります。キャリアアップや年収アップを目指す方からしても魅力的です。
今の仕事と同じ職種で転職したい方
LHH転職エージェントは、今の職種で身につけた経験やスキルを活かして、更なるキャリアアップを目指したいという方へのサポートが充実しています。
LHH転職エージェントのアドバイザーは職種ごとに担当が決まっていて、求職者の市場価値がどのくらいなのかを把握した上で、より求職者にマッチしそうな求人を紹介することに強みを発揮できるからです。
今までの仕事で身につけたスキルや経験を更に活かしたいと考えている方にはおすすめのサービスです。
LHH転職エージェントが向いていない方
地方への転職を考えている方
LHH転職エージェントは外資系の企業を中心とした、ハイクラスな求人をたくさん扱っているサービスです。
しかし、そのような求人は地方ではなく、都心部の求人がほとんどです。
また、LHH転職エージェントを運営しているアデコ株式会社は、東京・大阪・名古屋に拠点があり、扱っている求人も拠点の周辺の地域の求人がほとんどです。
地方への転職を考えている方には向かないサービスかもしれません。
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未経験職種へ転職したい方
LHH転職エージェントは、求職者が在職中の職種で身につけてきたスキルや経験をもとに、求人紹介をするサービスです。
なので、未経験の職種に転職しようと考えている方は、LHH転職エージェントでは満足のいく求人紹介を得ることが難しいかもしれません。
また、LHH転職エージェントでは、未経験職種や業界で働くための、リスキリングのサポートを受けることはできません。
新しいスキルを身につけて、今までとは違う職種や業界に転職したいと考えている方は、LHH転職エージェントはオススメできません。
![採用百科事典](https://media.request-agent.co.jp/wp-content/uploads/2023/02/buncho1-300x300.png)
求職者が本当にやりたいことをアドバイザーが一緒に分析してくれ、その上でリスキルングと転職のサポートを受けることができます。
1人のアドバイザーから転職支援をしてもらいたい
LHH転職エージェントでは、企業とやりとりをしている人が、直接、求職者の転職サポートをしている仕組みです。
そのため、求職者が希望する企業が複数ある場合は、企業によってアドバイザーが異なる形でサポートを受けることになります。
1人のアドバイザーから継続的に転職支援を受けたいという方は、LHH転職エージェントは向かないかもしれません。
LHH転職エージェントと併用した方が良いサービス
LHH転職エージェントでは、外資系の企業の求人や、ハイクラスの求人に強みがある一方、求人数が限られていたり、そもそもスキルや経験が一定レベルでないと、満足に利用できないという面もありました。
転職エージェントサービスは、複数のサービスを利用すすることで、より多くの求人と出会うことができ、自分の転職の可能性を広げることができます。
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