《円満退職の全知識》バレる嘘の退職理由・上手な伝え方・退職届の書き方

退職にあたり、退職理由をどう伝えるかということで悩む人も多いでしょう。退職の理由は必ずしも一つというわけでなく、人間関係、仕事や給料への不満、もっとスキルアップしたい、など色々な理由が混ざりあっていることもあります。この記事では、円満退職するためには、どんな退職理由がウケがいいのか、本音の退職理由を伝えるべきか、転職先ではどのように言うべきかなど、例文も含めて詳しく紹介します。

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《円満退職》バイトを辞める理由と辞め方マナー特集!

バイトを辞めるときに、悩んでしまうのが「辞める理由」と「辞める時のマナー」だと思います。すぐに辞めたいのは分かりますが、無断欠勤や、何も告げずに逃げ出すようなことがないようにしたいものです。そこで今回の記事では、バイトを辞める理由と辞める時のマナーや辞め方、辞める時の注意点などについてご紹介していきたいと思います。

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【パワハラの種類や労災認定基準の全まとめ】職場でとるべき行動・対策・裁判事例

社会問題化しているパワハラ対策をするためには、パワハラとは何かについて正しく理解する必要があります。パワハラの定義・種類・対処法、訴える前にやるべきこと、裁判の判例、労災認定に必要な要件、最終手段である退職についてなど、パワハラ対策について徹底解説します。

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新卒採用サイトのログイン回数の確認の考察

一部ネット情報で新卒採用サイトのログイン回数を企業の採用担当者がチェックしている。採用選考の指標になっているという都市伝説を聞きました。なぜそういう話が就職活動中の学生のあいだで出回っているのか考えてみました。

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就職活動で失敗しないための会社選びの軸

就活生が一度は必ず考えなければいけない「会社選びの軸」。志望業界を選んだ理由、職種を選んだ理由、会社を選んだ理由、様々な軸がありますが正しい考え方とはなんでしょうか。後悔しないために失敗しやすい考え方をまとめました。

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絶対にしてはいけない就職活動のNG行動23選

私が実際に見た経験や、就職活動生から聞いた反省している行動、採用担当者から聞いた実際にあった出来事の中で「これはNG」だと思う行動をまとめました。自分に当てはまらないかチェックしてみましょう。

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