人事・労務・総務

衛生管理・健康促進・メンタルヘルス系サービス5選

2015年12月から50人以上の事業者に対して、年1回以上ストレスチェックが義務化されました。企業は精神的な疲労、ストレス、悩みの軽減に取り組むことが必須。衛生管理・健康促進・メンタルヘルス・ストレスチェック系サービス分野において評判の高いサービスの価格や特徴を比較してみました。

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アルバイト採用で準備したい雇用契約書(労働条件通知書)のススメ

入社する前に必ずと言っていいほど取り交わす文書が、雇用契約書です。正社員に限らず契約社員やアルバイト・パートでも基本的には取り交わします。雇用契約書は労働条件を記載する書類なので、会社によって書く内容はそれぞれになります。アルバイト採用をする前に気をつけたい雇用契約書(労働条件通知書)のポイントをまとめました。

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