採用百科事典

【就職活動】OB訪問の御礼メール注意点や書き方・例文テンプレート

就職活動でＯＢ・ＯＧ訪問は企業研究や志望動機作成の材料集めに有効な手段です。積極的に活用してほしいですが、社会人相手ですから失礼の内容に注意点やメールマナーを理解しておきましょう。メールの件名や内容など文例テンプレート、雛形、フォーマット、サンプルについてまとめました。

新卒採用において従来のナビサイト以外にも様々な採用手法が出てきています。代表的な就職活動支援サービスでは、ダイレクトリクルーティング・インターンシップ採用がありますが、注目を集めているのが新卒の人材紹介です。新卒採用専門の人材紹介サービスの特徴や気になる料金など徹底的に調査してみました。

人事ブログランキング１位を目指せ！人気ブログになるために簡単にできるネタ探しや書き方マニュアルをまとめました。書き方のサンプル例・テンプレートを参考にしながら人事ブログを有効活用してほしいと思います。

夜のお仕事ホストクラブのバイト求人情報サイトを比較してみました。

はじめて合同企業説明会に参加する人事・採用担当者に向けて知っておきたい合同企業説明会やインターンシップ説明会の注意事項をまとめました。

アルバイト募集で委細面談と書き込む募集企業がいます。委細面談とはどういった意味でしょうか。読み方がわかっていても意味がわからない人もいるかと思います。その内容や正しい使い方についてまとめました。

よくある定番の質問「掲載企業・掲載店舗」から、求人広告でライバルに差をつける競争優位性と差別化戦略についてまとめました。

多くの企業が内定式の当日もしくは前後に内定者懇親会・親睦会・食事会を実施していると思いますが、「なにをすればいいかわからない」と悩んでいませんか？学生からは「内定者懇親会が苦痛だった」「消化不良のまま終わった」「雰囲気が合わなかった」という声を毎年のように聞きます。

企業の理解や同期仲間での交流が目的なのに、逆に学生に不安を募らせてしまい内定辞退を引き起こすなんてことも…。これから内定者懇親会を開催しようと考えている採用担当・人事担当者のために注意してほしいポイントを９つにまとめました。