新規事業・サイト運営

人材(求人広告)ビジネスの代理店制度に重要な基本姿勢

人材業界では代理店制度を取り入れている会社が多いです。「地方からの問い合わせに対応したいけど拠点は置けないし…」と悩む経営者が代理店制度を始めようとします。代理店制度において商品力や契約内容も大切ですが、内容以前に代理店ビジネス・フランチャイズ・渉外担当で気をつけるべきポイントがあります。代理店ビジネスの基本姿勢・よくある勘違いをまとめました。

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リクルートキャリア運営の採用オウンドメディアcarrariaが早くも頓挫

採用特化型のオウンドメディア「carraria(カラリア)」が2016年3月30日のオープンから半年も経たずに早くも幕を閉じてしまいました。誰にも知られず、大したバズも起きず終わってしまったオウンドメディア。これからメディアを始めようと考えている人材紹介会社(転職エージェント)や人材派遣会社はこの教訓を何をどのようにして学ぶべきなのかポイントをまとめました。

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求人サイトのSEO・広告運用・集客施策6つの注意点

少子高齢化や急激な人口減少の影響をうけ有効求人倍率は上昇を続けています。将来的にますます人手不足になってくると予想されており、人材派遣会社や人材サービス会社も登録者を集めるのに苦労されています。

そのため他社媒体に依存するのではなく、自社で登録者を集めようと人材派遣や人材アウトソーシング企業で自社求人サイトを開発しようと考えている企業が増えています。自社求人サイトを始めるにあたって注意してほしいポイントをまとめました。

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